Kariyerinizi İlerletmek İçin LinkedIn'den Yararlanma

Giriş

LinkedIn, kuruluşundan bu yana becerilerinizi pazarlamayı, diğer profesyonellerle ağ kurmayı ve iş fırsatlarına başvurmayı kolaylaştıran özellikleri sürekli olarak ekledi. Ne yazık ki çoğu insan LinkedIn profillerini kariyerlerini yönetmek için kullanmıyor. Bunun yerine, bu kişilerin bir profili olabilir ancak nadiren kontrol ediyor veya mesajları yanıtlıyor olabilirler. Ancak LinkedIn, kariyerinizden en iyi şekilde yararlanmanıza yardımcı olacak değerli bir araç olabilir. İşte kariyerinizi ilerletmek için LinkedIn'i kullanmanın birkaç faydası ve yolu.

Profilinizi düzenli olarak güncelleyin

Yeni bir beceri geliştirdiğinizde veya iş görevleriniz herhangi bir şekilde değiştiğinde LinkedIn profilinizi güncellemelisiniz. Örneğin, yönetici olmak için bir iş liderliği kursu alırsanız, işe alım uzmanlarının ve profilinizi görüntüleyen diğer kişilerin yeni becerilerinizi görmesini sağlamak için profilinizi mümkün olan en kısa sürede güncelleyin.

Profilinizi yeni sorumluluklar ve becerilerle güncel tutmanın yanı sıra, genel bilgilerinizi de güncel tutmalısınız. Örneğin, belki de LinkedIn'inizi üniversiteden mezun olduktan hemen sonra oluşturdunuz ve o zamandan beri güncellemediniz ya da profiliniz artık size benzemiyor. Durum ne olursa olsun, birçok becerinizin listelendiği profesyonel ve güncel bir fotoğrafa sahip olmak, daha fazla işe alım uzmanının sizinle iletişime geçmek istemesini sağlayacaktır.

Profilinizi tamamlayın

Bir LinkedIn'iniz olsa bile, işe alım uzmanlarının ve işe alım yöneticilerinin size mesaj göndermesini sağlayacak kadar kapsamlı olmayabilir. İster aktif ister pasif olarak LinkedIn'i iş bulmak için kullanabileceğinizden emin olmak için profilinizi her zaman tamamlamalısınız. Becerilerinizi ve deneyimlerinizi her zaman paylaşın, özellikle de bunlar değiştikçe ve geliştikçe. Profiliniz birkaç yıldır güncellenmemiş gibi görünüyorsa, işe alım uzmanları yanıt vermeyeceğinizi düşündükleri için size mesaj göndermemeyi tercih edebilir.

Ayrıca, son veya mevcut işiniz gibi yakın zamandaki deneyimlerinizi her zaman vurgulamalısınız. Yakın zamandaki deneyiminiz, profilinizi görüntüleyen herkesin mevcut iş ilanlarıyla ilgili olup olmadığını belirlemesine yardımcı olmalıdır.

Blog yazmayı deneyin

LinkedIn, uzun biçimli içerik oluşturmanıza ve yayınlamanıza, düşünce liderliğinizi sergilemenize ve profilinizi daha görünür hale getirmenize olanak tanıyan bir yayın platformudur. Blog yazmak genel güvenilirliğinizi de güçlendirebilir ve LinkedIn makaleleri arama motoru sonuç sayfalarında (SERP'ler) görünerek çevrimiçi görünürlüğünüzü artırabilir ve diğer iş arayanlar arasında öne çıkmanıza yardımcı olabilir.

LinkedIn'de iyi performans gösteren içerikler oluşturmak için hedef kitlenizi tam olarak anladığınızdan emin olun. İçeriğinizin kimler için olduğunu düşünün ve içeriğinizi onların ihtiyaçlarına ve ilgi alanlarına göre uyarlayın. Kendiniz için yazmadığınızı, ulaşmak istediğiniz kitle için yazdığınızı unutmayın. Ayrıca, paylaştıklarınızda özgün olun. Okuyucularla güven oluşturmak için kişisel hikayeler ve içgörüler paylaşmayı düşünün. Ayrıca, gönderinizde belirtilen noktaları desteklemek için konunuzu araştırmalı ve kişisel kredi yönetimi veya bütçeleme gibi konunuzla ilgili yaygın olarak aranan anahtar kelimeleri belirlemelisiniz. İçeriğinizin daha kolay bulunmasını sağlamak için ilgili hashtag'lerden de yararlanabilirsiniz. Son olarak, sektördeki otoritenizi artırmak ve alanınızda bir düşünce lideri olmak için sektörle ilgili haberleri paylaşmayı tercih edebilirsiniz.

Uygunluk durumunuzu görüşün

İnsanlara müsait olduğunuzu bildirmek, profilinizde paylaştığınız iletişim bilgilerine bağlı olarak sizinle doğrudan mesajlaşma, telefon veya e-posta yoluyla iletişime geçip geçmeyeceklerine karar vermelerine yardımcı olabilir. Şu anda bir iş arıyorsanız, bunu başlığınızda mevcut iş unvanınızın veya ne iş yaptığınıza dair bir açıklamanın yanında duyurun. LinkedIn, profil resminizin karşısında "çalışmaya açık" yazan bir banner oluşturan yerleşik bir özelliğe sahiptir. Bu, işe alım uzmanlarına ve işe alım ekiplerine bir sonraki rolünüz için hazır olduğunuzu ve aktif olarak aradığınızı iletir. Örneğin, iş arayan bir sosyal medya yöneticisi "Sosyal Medya Yöneticisi | Çalışmaya hazır" şeklinde bir başlığa sahip olabilir. Ayrıca, unvanınızı görüntülemeyi de seçebilirsiniz, böylece ilgili bir pozisyonu doldurmak isteyen diğer işe alım görevlileri sizi kolayca bulabilir.

Ağınızı oluşturun

LinkedIn bağlantıları, profilinizin görünürlüğünü artırmanıza ve işlerinde açık pozisyonları olan işe alım yöneticileri de dahil olmak üzere yeni insanlarla tanışmanıza yardımcı olabilir. LinkedIn, kişi listenizi içe aktararak ve isim, iş unvanı, şirket ve daha fazlasına göre yeni bağlantılar arayarak zaten tanıdığınız kişilerle bağlantı kurmayı kolaylaştırır.

Linkedin'de benzer düşünen diğer profesyonellerle bağlantı kurmanın birçok yolu vardır. Mezun olduğunuz okulla ilişkili gruplara katılarak bağlantı kurmaya başlayabilirsiniz. Bu size LinkedIn'deki bağlantılarınızı genişletmek için büyük bir insan havuzu sağlar. Üniversiteden ağınızı sergilemek için önceki sınıf arkadaşlarınız, profesörleriniz ve hatta üniversitenizdeki dekan ile bağlantı kurabilirsiniz. Bağlantılarınızı, belirli konulara değerli bilgiler ekleyebileceğiniz ve alanınızda çalışan diğer insanlarla tanışabileceğiniz çevrimiçi mesleki birlikler olarak hareket eden gruplar aracılığıyla da oluşturabilirsiniz. Örneğin pazarlama alanındaysanız, LinkedIn'de pazarlama uzmanları için yüzlerce grup vardır. Coğrafi konumunuza, üniversiteye gittiğiniz yere, giriş seviyesi pazarlama profesyonelleri gruplarına ve daha fazlasına göre pazarlama grupları bulabilirsiniz.

Yeni beceriler öğrenin

LinkedIn, bireyler ve işletmeler için Linkedin Sales Navigator, Recruiter ve Learning gibi birçok değerli araca sahiptir. Linkedin Learning, becerilerinizi geliştir menize veya çevrimiçi özgeçmişinize ekleyebileceğiniz yeni bir şeyler öğrenmenize ve iş fırsatlarınızı artırmanıza olanak tanıyan bir platformdur.

Ayrıca, yeni fırsatlar aramadan mevcut işinizde terfi almanıza yardımcı olarak kariyerinizi ilerletmenize yardımcı olabilecek beceriler öğrenebilirsiniz. LinkedIn Learning, çeşitli dillerde özelleştirilmiş öğrenme deneyimleri için bireysel kurslar sağlar. Ancak, becerilerinizi geliştirmek için kullanabileceğiniz tek platform bu değildir. Mevcut alanınızda ilerlemenize yardımcı olacak yeni beceriler öğrenmek istiyorsanız, yöneticilerinizin veya patronlarınızın sahip olduğu farklı beceri türlerini göz önünde bulundurun ve öğrenme fırsatlarını araştırın. Bu arada, yeni bir kariyere veya alana girmeyi düşünüyorsanız, kariyer değişikliği yapmak için ihtiyaç duyduğunuz beceri ve bilgileri edinmenize yardımcı olacak birkaç farklı öğrenme platformunu kullanabilirsiniz.

LinkedIn ayrıca, kullanıcıların sektör profesyonellerinden yeni beceriler öğrenmesine olanak tanıyan LinkedIn learning adlı güçlü bir öğrenme aracına sahiptir. Yeni bir beceri öğrendikten veya bir LinkedIn Learning kursuna katıldıktan sonra, bununla ilişkili bir beceri testi olup olmadığını kontrol edin. Bir LinkedIn beceri değerlendirmesine katılmak size bu beceriler hakkındaki bilginizi gösterme fırsatı sunar. Değerlendirmeler genellikle 15 soru uzunluğundadır ve kullanıcıların hile yapmasını önlemek için her soru için bir zaman sınırı vardır. Bu testler zorunlu olmamakla birlikte, işe alım uzmanlarının başvuru sahiplerinden istedikleri becerilere göre sizi bulmalarını kolaylaştırır.

Araştırma

Mevcut görevlerinden ayrılmak istedikleri veya işten çıkarıldıkları için iş arayan kişiler, iş başvurusunda bulunmak için LinkedIn ve iş ilan sitelerini aktif olarak kullanacaktır. Bir işe alım uzmanından mesaj aldıklarında, bir şirket ve çalışanları hakkında bilgi edinmenin en iyi yolu LinkedIn'dir. Çalışmak istediğiniz şirketleri araştırmak, onlar hakkında daha fazla bilgi edinmenize yardımcı olabilir ve iş arayışınız sırasında ilgilendiğiniz işletmeleri bulmanızı kolaylaştırabilir.

Aktif olarak bir iş aramasanız bile, yeni pozisyonlar açıldıkça bunlardan haberdar olmanıza yardımcı olması için LinkedIn'deki işletmeleri takip etmeyi düşünün.

Aktif olun

Bir LinkedIn profili oluşturmak ve birilerinin sizinle iletişime geçmesini umarak arkanıza yaslanmak kolaydır. Ancak, görünürlüğünüzü artırmak için platformda mümkün olduğunca aktif olmaya çalışmalısınız. Makaleler, videolar ve fikirler yayınlayın ve sizinle konuşmak istemelerini sağlamak için diğer profesyonellerle etkileşime geçin. Yeni bir rol aramasanız bile, LinkedIn'i düzenli olarak kontrol etmeli ve ağınızı genişletmek için tüm mesaj taleplerine ve yeni bağlantılara yanıt vermelisiniz.

Mevcut şirketinize bağlı kalın

LinkedIn'de mevcut şirketinizle etkileşimde kalmak, şirket genelindeki haberleri veya yeni fırsatları öğrenmenize yardımcı olabilir. Kuruluşunuzdaki bireylerden kritik iletişimler almak için her zaman çalıştığınız şirketi takip edin. Zaten tutkuyla bağlı olduğunuz bir şirkette kariyerinizi ilerletmenize olanak tanıyacak yeni bir iş fırsatını ne zaman yayınlayacaklarını asla bilemezsiniz. Ayrıca, şirket için yaptığınız işle ilgili şirket haberlerini veya içeriklerini yeniden yayınlayın. Bu, üzerinde çalıştığınız projeleri sergilemenin harika bir yoludur ve işe alım uzmanlarının şirketten çalmak isteyebilecekleri çalışanları bulmalarına yardımcı olur.

Kariyerinizde ilerleme

LinkedIn kariyerinizi ilerletmenin tek yolu değildir. Yine de yeni insanlarla tanışmak, işe alım uzmanlarıyla iletişim kurmak ve aynı anda yeni bir iş bulmak için kullanabileceğiniz tek profesyonel ağ sitesidir. Profiliniz tozlanmaya başladıysa, görüntülenme sayısını ve daha iyi bir kariyer elde etme şansınızı artırmak için profilinizi en yeni bilgilerinizle güncellemeyi düşünün.