• Trendy v zaměstnanosti

Pokles počtu pracovních nabídek v SEO o 37 % v 1. čtvrtletí - špatná předzvěst nebo dočasný výkyv?

  • Felix Rose-Collins
  • 1 min read
Pokles počtu pracovních nabídek v SEO o 37 % v 1. čtvrtletí - špatná předzvěst nebo dočasný výkyv?

Úvodní stránka

Podle nové analýzy zažívá trh s pracovními nabídkami v oblasti SEO výrazné turbulence a v prvním čtvrtletí roku 2024 se nabídka pracovních míst meziročně propadla o 37 %. Nejvíce byly zasaženy pozice na střední úrovni, zatímco u pozic SEO na dálku došlo k výraznému oživení. Navzdory tomu pouze 18 % nabídek práce v oblasti SEO obsahovalo plat nebo platové rozpětí, jak vyplývá ze zprávy společnosti SEOJobs.com.

Proč na tom záleží

Ještě před dvěma lety se na trhu práce v době velké rezignace dařilo, nabídka pracovních míst byla bohatá a nábor zaměstnanců intenzivní. V roce 2024 se však situace dramaticky změnila a mnoho talentovaných a nově nezaměstnaných odborníků na SEO se snaží získat nové pozice.

Podle čísel

Rozdělení volných pozic podle délky praxe ukazuje kontrastní trendy:

  • Seznamy na vyšší úrovni: Zvýšení o 3 %.

  • Seznamy stážistů/zástupců: Zvýšení o 1 %.

  • Seznamy střední úrovně: Snížil se o 6 %.

Přehled o odvětví

Současný stav na trhu práce v oblasti SEO naznačuje období nestability, což však neznamená konec SEO. Naopak, naznačuje to vývoj v tomto odvětví. Nick LeRoy, autor zprávy, vysvětluje, že společnosti se snaží maximalizovat efektivitu najímáním mladších zdrojů s nižšími náklady a zároveň investují do zkušených seniorních SEO specialistů, kteří dosahují prokazatelných výsledků.

LeRoy uvádí: "Společnosti chtějí 'udělat více s menším úsilím', což znamená najímat levné juniorní zdroje a platit za prokázané zkušenosti/výsledky prostřednictvím seniorních SEO. ... Mám podezření, že odvětví SEO bude mnohem bouřlivější, než se zlepší. Vždy však bude existovat práce pro SEO specialisty, kteří umí vytvořit strategii, realizovat ji a efektivně měřit výsledky."

Přehled dat

Závěry zprávy vycházejí z meziročního srovnání aktivních nabídek práce, které čítají celkem 80 000 pracovních míst od přibližně 4 700 společností. Tyto komplexní údaje poskytují jasný obraz o současném stavu trhu práce v oblasti SEO a o změnách, ke kterým na něm dochází.

Závěr

Pokles počtu pracovních nabídek v oblasti SEO může být dočasným výkyvem nebo známkou hlubších změn v tomto odvětví. I když je trh práce v současné době náročný, zůstávají příležitosti pro ty, kteří se dokáží přizpůsobit a prokázat své strategické a analytické schopnosti v oblasti SEO.

Další informace o tom, jak se orientovat na trhu práce v oblasti SEO a jak si udržet náskok v oboru, najdete v nejnovějších příspěvcích na jejich blogu, kde najdete aktuální strategie a tipy.

Felix Rose-Collins

Felix Rose-Collins

Ranktracker's CEO/CMO & Co-founder

Felix Rose-Collins is the Co-founder and CEO/CMO of Ranktracker. With over 15 years of SEO experience, he has single-handedly scaled the Ranktracker site to over 500,000 monthly visits, with 390,000 of these stemming from organic searches each month.

Začněte používat Ranktracker... zdarma!

Zjistěte, co brání vašemu webu v umístění.

Vytvoření bezplatného účtu

Nebo se přihlaste pomocí svých přihlašovacích údajů

Different views of Ranktracker app